Pomimo, iż Norwegia nie należy do Unii Europejskiej, pozostaje z nią związana wieloma układami - tj. układem o Europejskim Obszarze Gospodarczym (EOG). Dzięki temu dokumentowi, podjęcie pracy w Norwegii dla obywateli polskich, jak również innych obywateli państw członkowskich UE, przebiega na podobnych, uproszczonych zasadach jakie obowiązują wewnątrz Unii.
Kraj ten jest więc co prawda poza Unią Europejską, jednakże dla osób poszukujących pracy nie ma to większego znaczenia. Podjęcie pracy nie sprawia większych trudności pod względem formalnym i biurokratycznym niż w przypadku państw UE.

W ostatnich latach kraje skandynawskie, w tym Norwegia, kojarzyły się Polakom z wyjazdami na tzw. "saksy" owocowe. Praca sezonowa przy zbiorze owoców nadal jest w Norwegii dość popularna (o czym mogą państwo przeczytać w poszczególnych naszych działach), jednak rynek skandynawski otworzył się szczególnie dla pracowników z innych zawodów, w tym wysoko-kwalifikowanych. Aktualnie oferty pracy można znaleźć w takich branżach jak: budownictwo, rolnictwo, rybołówstwo, opieka medyczna i społeczna i kilku innych...

Praca w Norwegii jest bardzo popularna. Ze wszystkich państw skandynawskich po rozszerzeniu UE o nowe państwa w roku 2004, to właśnie Norwegia cieszyła się największą falą imigracji, przyciągając najwięcej przybyszy z "nowych" państw UE. Liczbę Polaków ocenia się na ponad 60 tyś i jest to największa grupa cudzoziemców w tym kraju, dwukrotnie większa od drugiej co do wielkości grupy Szwedów. Norwedzy w dalszym ciągu chętnie zatrudniają obcokrajowców, w tym także Polaków, ceniąc nas za pracowitość i uczciwość.

Liczebność Polonii w tym kraju, wynika zapewne z faktu, iż Norwegia znajduje się stosunkowo blisko Polski, a ofert pracy jest dużo. Ponadto podjęcie pracy nie wymaga praktycznie żadnych formalności ze strony pracownika. Nie musimy posiadać ani wizy, ani nawet paszportu. Dodatkową zaletą, przemawiającą na korzyść Norwegii jest fakt, iż można się tam stosunkowo łatwo porozumiewać w języku angielskim, choć język norweski wbrew pozorom nie jest trudny.

Istnieje więcej atutów. Warunki pracy w Norwegii, zarówno pod względem finansowym jak i prawnym (socjalnym) należą do jednych z najlepszych w Europie, a nawet na świecie! Norwegia niejednokrotnie dominowała w przeróżnych rankingach oceniających jakość życia. Sferę pracy także cechują wysokie standardy - bardziej niż w wielu innych krajach można tam odnieść wrażenie, iż dobro pracownika, w tym jego samopoczucie i samorealizacja, stawiane sa na pierwszym miejscu. Można śmiało stwierdzić, iż norwescy pracodawcy dbają o swoich pracowników, niezależnie z jakiego kraju pochodzą. Każdemu legalnie zatrudnionemu pracownikowi należy się pensja i warunki pracy jak każdemu innemu Norwegowi, a co ważne - prawo to jest w zdecydowanej większości faktycznie przestrzegane.

Zawdzięcza się to skutecznemu aparatu państwowemu, silnej gospodarce i niskiemu bezrobociu, utrzymującemu się w granicach 3-4%. Szczególnie niska stopa bezrobocia wymusza popyt na pracowników, którym zapewnia się godne warunki pracy, chcąc zatrzymać ich na dłużej.

Swoją mocną pozycję Norwegia udowodniła w roku 2009, kiedy okazała się odporna na kryzys finansowy, jako jedno z nielicznych państw o tak rozwiniętej gospodarce.

Jakie są więc podstawowe branże gospodarki: jest to przede wszystkim przemysł związany z wydobyciem ropy naftowej u wybrzeży Norwegii, a także gazu ziemnego. Dzięki obfitości mórz w ryby oraz szerokiej linii brzegowej, na szeroką skalę rozwinięty jest także przemysł związany z rybołówstwem.

Klimat Norwegii może nie należy do najłagodniejszych - umiarkowany morski, chłodny, graniczący na północy z subpolarnym, jednakże życie w tym kraju można uznać za przywilej - PKB należy do najwyższych na świecie i przekłada się na bogactwo obywateli.

Norwegię można uznać generalnie za kraj spokojny i przyjazny. Średnia gęstość zaludnienia to 14,7 mieszkańca na 1 km. kwadr., co stawia Norwegię na przedostatnim miejscu w Europie (przed Islandią) pod względem zaludnienia.

Norwegia wydaje się być prawdziwą mekką dla osób pracowitych i poszukujących ofert pracy, a co ważne, wielu polskich pracowników może znaleźć tam pracę.